Coaching individuel

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Ce dont vous avez besoin quand vous en avez besoin

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Coaching individuel

Dans mon coaching individuel, je travaillerai en tête-à-tête avec vous pour aborder vos défis, qu'il s'agisse d'un changement immédiat dans vos performances, de renforcer vos perspectives à plus long terme ou peut-être même de transformer votre vision de votre rôle, de votre approche ou de votre contribution.

Mes clients viennent d'un large éventail de pays et de cultures, et la plupart sont des cadres intermédiaires et supérieurs au sein d'organisations internationales qui souhaitent être plus efficaces dans leur vie et leur travail. Ils souhaitent obtenir des résultats avec plus de facilité et de grâce. Cela signifie moins de stress et moins d'épuisement émotionnel.

Le changement de perspectives au niveau intellectuel est soutenu par la perception du corps, des émotions et du langage comme des portails pour la compréhension, le développement et la croissance. Le changement au niveau intellectuel est rarement durable s'il n'est pas incarné. Je m'intéresse particulièrement à la science derrière la connexion entre le cerveau et le corps pour une communication, un leadership et des relations efficaces. Mes clients viennent me voir pour :

  • La "présence" en leadership et la conscience somatique
  • Faire fonctionner l'intelligence émotionnelle et l'intelligence conversationnelle
  • Naviguer avec facilité et grâce dans les relations et les conversations difficiles
  • Laisser derrière soi le "syndrome de l'imposteur"
  • La forme mentale et la résilience
  • La concentration - travailler sur les choses importantes
  • Les priorités, la pleine conscience et la gestion de soi
  • L'efficacité interpersonnelle
  • La transition d'expert à gestionnaire
  • Diriger - pas seulement gérer - l'équipe
Les séances de coaching de Judith sont inspirantes, pratiques, diversifiées et comportent un mélange intéressant de dimensions psychologiques, intellectuelles et somatiques.
A. Janssens Read more
Je n'aurais pas pu demander un meilleur coach.
Mary Kawar Read more
Les exercices physiques qui m'ont permis d'aller au plus profond de moi-même étaient incroyables!
Mwila, Zimbabwe Read more
Le soutien que Judith m'a apporté a eu un impact décisif sur ma carrière et même sur mon bien-être personnel.
Katerina Tsotroudi Read more
Judith aborde son travail en tant que coach comme une mission et une vocation, pas seulement un emploi!
Dina Saleh Read more
Judith est unique dans sa manière de combiner des outils véritablement adaptés à ma personnalité, aux situations spécifiques et aux besoins du moment. J'apprécie la façon subtile dont elle introduit des idées et des options à réfléchir, puis me les laisse pour y réfléchir jusqu'à notre prochaine séance. Je quitte mes séances de coaching avec elle me sentant renforcée, remplie d'énergie positive et toujours "En avant" (oui, c'est le titre de nos séances sur Teams !). Surtout, j'ai surmonté le "syndrome de l'imposteur" que tant d'entre nous, les femmes, ressentent dans des postes de haute direction. Grâce à Judith, je me sens pleinement méritante de mon succès.
Rabia Ferroukhi Read more
Working with Judith has been a transformative experience. Her deep understanding of leadership dynamics and personalized approach have been instrumental in helping me navigate complex professional challenges with confidence. I highly recommend Judith’s coaching services to anyone seeking professional growth and development.

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Mes prestations de facilitation incluent le soutien lors des réunions, des événements de renforcement d'équipe et la conception et la réalisation de séminaires de retraite pour les équipes. Je prends le temps de comprendre la singularité de mes clients et de leurs problématiques afin de concevoir l'intervention la mieux adaptée pour atteindre les résultats souhaités.

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Mes programmes interactifs de développement du leadership sont basés sur des fondements solides en matière d'apprentissage des adultes, agrémentés d'une touche de créativité et d'intuition. Je conçois, dispense et personnalise nos programmes pour chaque client, ce qui donne lieu à un programme pragmatique et utile entraînant des changements positifs et durables dans le comportement des dirigeants. Les participants sont des cadres intermédiaires et supérieurs.

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